面试技巧与职场礼仪workshop顺利举行

2014年9月17日、19日，职业发展中心为正处于求职准备阶段的学生们举办了两场以面试技巧与职场礼仪为主要内容的培训。两次活动的主讲人Natalie Wong女士曾任高盛集团人力资源执行董事，在人才招聘与职业培训方面具有丰富的工作经历，熟知外资企业与金融企业的用人需求与评价标准。

9月17日的面试技巧活动以“面对难题，怎样展示自我、游刃有余”为主题，Natalie Wong女士结合自身多年的招聘经验和培训技巧,首先指出了面试中最常遇到的五大难题。在随后谈到具体面试过程时，主讲人对面试中经常遇到的11个具体问题进行了详细而具体的分析，包括如何介绍自己、面试官的沉默意味着什么、如何应对优劣势问题、如何阐述个人短期职业规划、如何在面试结束前巧妙地向面试官提问，等等。在最后的观众提问环节，很多同学都踊跃发言，向主讲人咨询自己在面试过程中的各种困惑，主讲人都一一进行了详细解析并提出了具体的建议。



在9月19日的职场礼仪活动中，Natalie Wong 就“身处职场，何为优雅、得体的商务礼仪”为主旨，指导学生如何给对方留下一个好的第一印象，如何在不同场所得体地着装。首先她强调了个人职业品牌的重要性，强调公司与个人品牌的总和就是每个人的职业品牌，她希望学生找到与自己特性相对应的品牌，将自己的主要特征与对方公司的需求结合在一起。接着，主讲人介绍了职场色彩心理学，分别说明了13种不同的颜色给人的不同印象，比如黄色更能引人注意，蓝色给人可靠信任的感觉等；告诉学生在不同场合要会选择不同颜色的衣服，例如要体现创造力可选黄色，体现可靠可选棕色等。此外，Natalie Wong女士还认为颜色与一致性意义可以建立可信度，让学生注意不同色调衣服的选择，同时从颜色、布料、风格、合体、花色大小等方面说明了可以影响可信度的关键点。最后，Natalie Wong女士从正式着装、商务休闲和简约休闲三个不同层次出发，介绍了商务着装的要求与注意事项，同时还强调了着装的三大原则即整洁、整齐和精细。

两次活动中，Natalie Wong女士就面试技巧以及职场礼仪方面对在场学生进行了指导，帮助学生做好面试准备工作，掌握面试过程中具体问题的应对策略，了解在职场中如何更加优雅得体地展现自己。值得一提的是，面试技巧活动受到了在校学生的高度关注，学生们的热情极高，场面爆满，互动频繁；而在职场礼仪活动中，在场将近三分之一的学生都接受了主讲人一对一的着装指导，学生们纷纷反映此次活动的实用性极高，获益匪浅。10月份招聘黄金时间即将到来，职业发展中心也希望各位处于求职准备阶段同学们，在把握各种应聘机会的同时，做好自身修炼，尽早为每一次面试考核做好充分的准备！