岗位职责：

1、班级建设工作：包括组织班委的选举、班会、班级活动及毕业后学员与学院关系的维护等；

2、开课前准备工作：包括联系教授、讲义制作、教室布置、设备调试、分组安排、研讨室预订、预习安排、开课通知、行政预订等；

3、上课期间的课程辅助及管理工作：包括严格考勤记录和课堂纪律、课程辅助支持、考卷和评估回收、整理等；

4、开课后工作：主要包括完成备忘录及课程总结表、反馈教授评估结果、作业/考卷收集、送批及成绩录入、课后提醒、上传考勤记录和作业成绩、收集有价值的课程/讲座需求、学员学习进度督促等；

5、非学位项目开课前和结课前的相关信息上传继教系统；

6、协助开学典礼、拓展活动、毕业/结业典礼的筹备和组织工作；

7、作为学员与学院之间沟通的桥梁，应保持与两方进行高效的沟通；

8、中心及学院活动的上传下达及报名统计等工作；

9、了解各项目具体情况，协助课程咨询部门挖掘潜在生源；

10、海外项目的带队工作：包括前期项目宣传、开放报名、收缴费用、物料准备、现场带队、后期总结及付款等工作；

11、涉及学员的支持性工作：如档案制作、信息整理，材料递送等；

12、部门领导交予的其他工作。

应聘条件：

1、两年以上（助理一年以上）工作经验，教育行业背景优先；

2、全日制本科或本科以上学历；

3、能够熟练使用常见办公软件；英文听说读写能力强，可以进行熟练的日常沟通（有海外留学背景优先考虑）；具备较强的沟通能力、应变能力，能有效应对不同特点的服务对象；

4、能够适应较高的工作压力，高效地处理工作事务；具有踏实、负责、敬业的工作态度和良好的团队合作精神；具备优秀的综合素质和独立工作能力、协调组织能力；

5、理解大学和商学院的教育本质，热爱教育事业，具有高等院校教学工作经验者优先；

6、能够接受短期出差和周末加班平时调休的工作方式。

备注：高端服务业从业经验优先，如教育、资管、理财等工作经验。